Το νέο σύστημα διορισμών – προσλήψεων 2018

[mokrina]

Θα κανουν και προσφυγή γιατι έπαιρναν 10 χρόνια μορια ενώ οι προηγούμενοι μόνο δύο. Ισες ευκαιρίες για όλους.

[PDE ads]

[antonis dour]

Παιδια αν μπορει να απαντησει καποιος. Μπορει καποιος απο Εεπ να μεταφερει την προυπηρεσια του ως εκπαιδευτικος συμφωνα με το συστημα διορισμου; Δε μιλαω απο εκπαιδευτικος σε εκπαιδευτικος. Απο εεπ σε εκπαιδευτικος

["Αισιόδοξη" εκπαιδευτικός]

Με την ΜΗ  προσμετρηση των μοριων του ΑΣΕΠ...οι ΑΣΕΠΙΤΕΣ χανουν απο το Σεπτεβρη θεσεις στους πινακες ...κανω λαθος?

Ποιο Σεπτέμβρη, βρε παιδιά; Το Σεπτέμβρη το εν λόγω σύστημα θα είναι μια γλυκιά ανάμνηση. Να ζήσουμε να το θυμόμαστε 

[geokom]

Σε βαθος χρονου ολοι θα ειναι χαμενοι. Το αεναο κυνηγι προσοντων απο τη μια και η ελευθερη μεταφορα προυπηρεσιας απο γενικη σε ειδικη αγωγη προμηνυουν συνεχεις ανακαταξεις στους πινακες τα επομενα χρονια. Εκει που δεν το περιμενεις θα σκαει σαν αλεξιπτωτιστης απο πανω σου ενας με προσοντα που απεκτησε οταν εσυ δουλευες ή με μεταφορα προυπηρεσιας απο τη γενικη στην ειδικη. Η μεγαλη μετακινηση θα γινει απο τη γενικη προς την ειδικη και εκει θα πεσουν κεφαλια.

Μόλις ανέφερες τη μισή αλήθεια γιατί η άλλη όψη του νομίσματος απεικονίζει τη μεταφορά της προϋπηρεσίας από την ειδική στην γενική που συντελούνταν όλα τα προηγούμενα χρόνια ανεξάρτητα από την κατά βούληση εξαργύρωση. Σε απλά ελληνικά έπαιζαν μπάλα και στους δύο πίνακες εκμεταλλευόμενοι τη μονόδρομη προσμέτρηση της προϋπηρεσίας.
Αποτελεί πιο δίκαιο μέτρο εφόσον εφαρμοστεί η αλλαγή του νόμου με κατεύθυνση προς το σπάσιμο του μονοπωλίου.

[PDE ads]

[leon.]

Με την αφορμή της έκθεσης σε δημόσια διαβούλευση του νομοσχεδίου του Υπουργείου Παιδείας για το νέο σύστημα διορισμού των εκπαιδευτικών, ενημερώνουμε ότι σε σχέση με την προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση δεν υπάρχει, εκ πρώτης ανάγνωσης, καμιά διαφοροποίηση με όσα ίσχυαν μέχρι σήμερα. Μόνη εκκρεμότητα να διευκρινιστεί τι θα ισχύσει με τη διαπιστωτική πράξη απόλυσης.

Ωστόσο, επειδή προέκυψαν κάποια ερωτήματα, διευκρινίζουμε στους συναδέλφους, ιδιαίτερα σε όσους δεν παρακολουθούν στενά τα της Ομοσπονδίας, τα ακόλουθα:


• Η ΟΙΕΛΕ έχει κληθεί να συμμετάσχει στο διάλογο για το νέο σύστημα και θα καταθέσει αναλυτικά τις προτάσεις της, όπως άλλωστε πράττει σε όλα τα σημαντικά ζητήματα που αφορούν το χώρο της Παιδείας.

• Δεν τίθεται κανένα ζήτημα αμφισβήτησης της προϋπηρεσίας που διανύεται στην ιδιωτική εκπαίδευση ως δημόσιας υπηρεσίας. Το ζήτημα αυτό έχει λυθεί εδώ και τέσσερις δεκαετίες με σωρεία νομοθετικών ρυθμίσεων. Επομένως, το πλαφόν αναγνωρισμένης προϋπηρεσίας που προβλέπει το νέο σύστημα αφορά και στην προϋπηρεσία των ιδιωτικών εκπαιδευτικών.

Για περισσότερες πληροφορίες επί του ζητήματος, επισυνάπτουμε σχετικό

για την προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση.


Χρόνια Πολλά σε όλους!

ΔΙΑ

[dimitr]

Η προσθηκη του
 ββ) έχουν συμπληρώσει υπηρεσία αναπληρωτή ή ωρομισθίου σε δημόσια σχολεία επί δύο (2) τουλάχιστον πλήρη διδακτικά έτη έως την λήξη της προθεσμίας υποβολής της αίτησης.

δε σημαίνει οτι ανακόπτει τους μελλοντικούς ιδιωτικούς που δεν αρκεί η απόλυση για ένταξη στους πίνακες;

[JimP]

Συνάδελφοι τα πολλά λόγια είναι φτώχεια, διαβάζοντας την ανακοίνωση του Υπουργείου Παιδείας στη ΔΟΕ, και ειδικά τους ισχυρισμούς ότι το νέο σύστημα θα βοηθήσει πολλούς εκπαιδευτικούς με μηδενική προϋπηρεσία, η μόνη δίκαιη λύση είναι μια και μοναδική. Τουλάχιστον οι μισές θέσεις που θα προκηρυχθούν να είναι μηδενικής προϋπηρεσίας όπως γίνεται σε κάθε προκήρυξη για μόνιμες θέσεις στο ΑΣΕΠ. Εάν δεν προκηρύξουν θέσεις με μηδενική προϋπηρεσία δεν υπάρχει καμία ελπίδα να μπουν νέοι εκπαιδευτικοί στα σχολεία.   

[leon.]

Δυο πράγματα απαιτείται να γίνουν.
Προσμέτρηση βαθμού οιουδήποτε ΑΣΕΠ.
Ποσοστό άνευ εμπειρίας.
Τότε το νομοσχέδιο είναι κομπλέ.
Οι της ιδιωτικής απαιτείται να 'χουν 20 (ή 24, εκεί έχω μπερδευτεί) μήνες δημόσιας προϋπηρεσίας και ν' απολυθούν όχι με καταγγελία σύμβασης μα λόγω κλεισίματος σχολείων.

[georgia06]

Συνάδελφοι τα πολλά λόγια είναι φτώχεια, διαβάζοντας την ανακοίνωση του Υπουργείου Παιδείας στη ΔΟΕ, και ειδικά τους ισχυρισμούς ότι το νέο σύστημα θα βοηθήσει πολλούς εκπαιδευτικούς με μηδενική προϋπηρεσία, η μόνη δίκαιη λύση είναι μια και μοναδική. Τουλάχιστον οι μισές θέσεις που θα προκηρυχθούν να είναι μηδενικής προϋπηρεσίας όπως γίνεται σε κάθε προκήρυξη για μόνιμες θέσεις στο ΑΣΕΠ. Εάν δεν προκηρύξουν θέσεις με μηδενική προϋπηρεσία δεν υπάρχει καμία ελπίδα να μπουν νέοι εκπαιδευτικοί στα σχολεία.   
[/quote

Ναι αλλά αν οι μισές θέσεις πάνε χωρίς εμπειρία αυτό σημαίνει ότι θα μείνουν έξω άτομα με εμπειρία για να δουλέψουν άτομα χωρίς εμπειρία τα οποία την επόμενη χρόνια θα είναι στον πάτο του πίνακα εμπειρίας και αρα δεν θα ξαναδουλέψουν!

[mariloodio]

Συνάδελφοι τα πολλά λόγια είναι φτώχεια, διαβάζοντας την ανακοίνωση του Υπουργείου Παιδείας στη ΔΟΕ, και ειδικά τους ισχυρισμούς ότι το νέο σύστημα θα βοηθήσει πολλούς εκπαιδευτικούς με μηδενική προϋπηρεσία, η μόνη δίκαιη λύση είναι μια και μοναδική. Τουλάχιστον οι μισές θέσεις που θα προκηρυχθούν να είναι μηδενικής προϋπηρεσίας όπως γίνεται σε κάθε προκήρυξη για μόνιμες θέσεις στο ΑΣΕΠ. Εάν δεν προκηρύξουν θέσεις με μηδενική προϋπηρεσία δεν υπάρχει καμία ελπίδα να μπουν νέοι εκπαιδευτικοί στα σχολεία.   

Και αυτό να ισχύσει σε πίνακες από τους οποίους θα αντλούν για προσλήψεις αναπληρωτών;; Δηλαδή αυτοί που τόσα χρόνια συγκέντρωναν ό,τι μόριο μπορούσαν δουλεύοντας μειωμένου ωραρίου μέχρι και τώρα και δεν θα έχουν πλέον τα μόρια της επιτυχίας στον ΑΣΕΠ, ούτε και τα δυσπρόσιτα, τι θα γίνουν; Μάλλον αν οι προσλήψεις πέσουν στο μισό - στον πίνακα με προϋπηρεσία - θα μας συνέφερε να την κρύψουμε κάπως, να ζητήσουμε να μας την καταργήσουν την ελάχιστη ταλαίπωρη προϋπηρεσία τους, ώστε να έχουμε το δικαίωμα να μας λάβουν υπόψη με το 50% των νέων, "παίζοντας" μόνο τα ακαδημαϊκά μας. Μα σοβαρά τώρα;;;;
Ας μου ορίσει κάποιος επιτέλους ποιος είναι ο νέος... Γιατί εδώ και μέρες απορώ πραγματικά. Και να σκεφτούμε και τη διάκριση στους διάφορους κλάδους, γιατί τα δεδομένα είναι τελείως διαφορετικά σε κάθε περίπτωση. Είναι μήπως και αυτός που δήλωνε μέχρι τώρα μονο κοντά στο σπίτι του; Κι εγώ θα ήμουν τότε σε αυτή την κατηγορία αν δεν δήλωνα μειωμένου ωραρίου παντού. Τόσα χρόνια κάποιοι κάνουμε ο,τι μπορούμε για να παραμείνουμε, ούτως ή άλλως είχαμε ένα σωρό από πάνω μας, θα πέσουμε κατακόρυφα χωρίς ΑΣΕΠ και δυσπρόσιτα, άντε να μας σώσει κανά ακαδημαϊκό, αλλά να μας κόψει και η ποσόστωση;;;;
Όχι άλλες ποσοσώσεις. Μας φάγανε μια φορά με τον ΑΣΕΠ, όπου άνθρωποι που είχαν γράψει καλύτερα χάσανε τη θέση τους λόγω ποσόστωσης. Όχι πάλι! Για πολλαπλό χαρακίρι θα πάμε κάποιοι μετά! Ξανασκεφτείτε το και ειλικρινά ελπίζω να αναθεωρήσετε!!!

[mts.ag]

Ναι αλλά αν οι μισές θέσεις πάνε χωρίς εμπειρία αυτό σημαίνει ότι θα μείνουν έξω άτομα με εμπειρία για να δουλέψουν άτομα χωρίς εμπειρία τα οποία την επόμενη χρόνια θα είναι στον πάτο του πίνακα εμπειρίας και αρα δεν θα ξαναδουλέψουν!

Μην συγχέεις τις θέσεις χωρίς εμπειρία με τον πίνακα μηδενικής. Στις θέσεις χωρίς εμπειρία μετράνε μόνο τα ακαδημαϊκά προσόντα, αλλά μπορεί να τις διεκδικήσει οποιοσδήποτε, είτε έχει εμπειρία είτε όχι. Απλά η οποία εμπειρία δεν λογίζεται για τις θέσεις αυτές.

[manolis2018]

Μην συγχέεις τις θέσεις χωρίς εμπειρία με τον πίνακα μηδενικής. Στις θέσεις χωρίς εμπειρία μετράνε μόνο τα ακαδημαϊκά προσόντα, αλλά μπορεί να τις διεκδικήσει οποιοσδήποτε, είτε έχει εμπειρία είτε όχι. Απλά η οποία εμπειρία δεν λογίζεται για τις θέσεις αυτές.

Νομίζω θα μετράνε τα ακαδημαϊκά και τα κοινωνικά κριτήρια

[knkn]

Ποιο Σεπτέμβρη, βρε παιδιά; Το Σεπτέμβρη το εν λόγω σύστημα θα είναι μια γλυκιά ανάμνηση. Να ζήσουμε να το θυμόμαστε 

Δεν έχει πάρει θέση η ΝΔ ακόμη επί του θέματος , σωστά ; 

[mts.ag]

Νομίζω θα μετράνε τα ακαδημαϊκά και τα κοινωνικά κριτήρια

Πιστευω ότι αν κάτι αλλάξει και το πάει σε ποσόστωση για τα ακαδημαϊκά, θα το πάει αντιστοίχως σε ποσόστωση στα κοινωνικά. Εκτίμηση κάνω, δεν το βασιζω πουθενά.